Nieuws

Contacteer ons

Hoe kan Sodibe uw onderneming helpen?

Mail uw vraag

Wettelijke feestdagen 2016

De wettelijke feestdagen in 2016 zijn:

Nieuwjaar - vrijdag 1 januari 2016       

Paasmaandag - maandag 28 maart 2016

Feest van de arbeid - zondag 1 mei 2016

O.H. Hemelvaart - donderdag 5 mei 2016

Pinkstermaandag - maandag 16 mei 2016

Nationale feestdag - donderdag 21 juli 2016

O.L.V. Hemelvaart - maandag 15 augustus 2016

Allerheiligen - dinsdag 1 november 2016

Wapenstilstand - vrijdag 11 november 2016

Kerstmis - zondag 25 december 2016

Vervangingsdagen

Feestdagen die samenvallen met een gewone inactiviteitsdag in de onderneming (meestal een zaterdag en/of zondag), moeten vervangen worden door een andere dag waarop normaal gezien wel gewerkt wordt.

Voor de ondernemingen waar de inactiviteitsdag op zondag valt, zijn er in 2016 twee feestdagen die vervangen moeten worden: nl. zondag 1 mei 2016 en zondag 25 december 2016.

Is er in uw bedrijf nog een andere inactiviteitsdag, dan kunt u voor feestdagen die samenvallen met deze inactiviteitsdag een vervangingsdag aanduiden. Wanneer uw firma bijvoorbeeld gesloten is op maandag, dan kan u voor drie feestdagen een vervangingsdag aanduiden: nl. maandag 28 maart 2016, maandag 16 mei 2016 en maandag 15 augustus 2016.

Wanneer de vervangingsdag voor de feestdag collectief in de onderneming wordt vastgelegd, moet hiervoor een overeenkomst bereikt worden tussen de werkgever en de werknemers. De beslissing moet genomen worden voor 15 december 2015. De bekendmaking moet gebeuren door een ondertekend en gedateerd bericht uit te hangen in de lokalen van de onderneming, vóór 15 december 2015. Een kopie van dit bericht moet als bijlage toegevoegd worden aan het arbeidsreglement en verstuurd worden naar de Sociale Inspectie.

Uw dossierbeheerder kan u helpen bij de opmaak van deze bijlage aan het arbeidsreglement.

Terug naar overzicht