Alle werkgevers die door de coronacrisis tijdelijke werkloosheid inroepen, kunnen nog tot 31 augustus 2020 gebruik maken van de vereenvoudigde procedure. Vanaf 1 september 2020 is dit niet meer van toepassing. Er wordt dan een onderscheid gemaakt tussen de werkgevers die zwaar getroffen zijn door...
Vanaf 13 juli 2020 geldt een meldingsplicht indien u gebruik maakt van tijdelijke werkloosheid overmacht omwille van het coronavirus en daarbij de uitvoering van de arbeidsovereenkomst van een werknemer tijdelijk gedeeltelijk of volledig schorst. Voor welke werkgevers? Elke werkgever die voor...
De regering heeft enkele bijkomende maatregelen goedgekeurd om een vlotte arbeidsorganisatie te vrijwaren, voor de ondernemingen in de kritieke sectoren. Er mogen hierbij 120 extra vrijwillige overuren gepresteerd, die netto uitbetaald mogen worden. Werkgevers in kritieke sectoren Onder kritieke...
Door de maatregelen om het coronavirus tegen te gaan, is de arbeidsovereenkomst van vele werknemers tijdelijk geschorst wegens tijdelijke werkloosheid omwille van overmacht. Hierbij wordt bekeken of de werkgever dan nog een feestdag moet doorbetalen. En wat met ziekte tijdens deze periode? Loon...
In aansluiting op de maatregelen die de regering heeft genomen omwille van de corona-epidemie, onder meer inzake het uitstel van de betaling van de sociale-bijdragen, zal PDOK de volgende modaliteiten toepassen inzake de betaling van de bijdragen voor het zegelregime voor het 1e en 2e kwartaal van...
